DOI – это стандарт обозначения сведений об электронном документе, размещенном в интернете.

Digital Object Identifier - это уникальный код: шифр, состоящий из латинских букв и цифр, присваиваемый книгам, журналам, научным докладам и статьям, тезисам научных конференций, диссертациям и прочим трудам.

Пример HTML-страницы

Legal means of ensuring the lawful behavior of participants in an employment relationship

№ 12 (163) 2021

Pages 259-263

DOI 10.46320/2073-4506-2021-12-163-259-263

ZABRAMNAYA Elena Yurjevna
Ph.D. in Law, associate professor of Labor law sub-faculty of the M. V. Lomonosov Moscow State University

Legal means of ensuring the lawful behavior of participants in an employment relationship

The article examines the main organizational and legal means of ensuring lawful behavior in the world of work, which, according to the author, include permission and positive incentives. Particular attention is paid to modern trends in material, non-material and statutory incentives for employees.

Keywords: lawful behavior of employees, permission, incentives, encouragement, labor activity.


№ 12 (163) 2021

Страницы
259-263

ЗАБРАМНАЯ Елена Юрьевна
кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового права Московского государственного университета имени М. В. Ломоносова

Правовые средства обеспечения правомерного поведения участников трудового правоотношения

В статье рассматриваются ключевые организационно-правовые средства обеспечения правомерного поведения в сфере труда, к которым, по мнению автора, относятся дозволение и позитивное стимулирование. Особое внимание уделено современным тенденциям стимулирования работников. Среди современных форм материального стимулирования выделены практика грейдирования и заключения эффективных контрактов. Кроме того, определены такие новые направления в нематериальном и статутном стимулировании, как, в частности, стимулирование работников свободным временем, направление на повышение квалификации, дифференциация сроков заключения трудовых договоров в зависимости от персонального рейтинга.

Ключевые слова:
правомерное поведение работников, дозволение, стимулирование, поощрение, трудовая активность.

Пример HTML-страницы

Контакты

16+

Средство массовой информации - сетевое издание "Евразийский юридический журнал".
Доменное имя сайта в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (для сетевого издания): EURASIALAW.RU
Свидетельство о регистрации ЭЛ № ФС 77 - 67559 от 31.10.2016 г., выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций

Учредитель и главный редактор: Фархутдинов Д.И.

Адрес: г. Уфа, ул. Карла-Маркса, 105-4

Тел: +7 927 2365585

E-mail: info@eurasialaw.ru

Мы в соцсетях

 

Яндекс.Метрика